“如果给点是唯一的方法来激励学生…”
通过TeachThought员工
而在评估、分级、反馈,我们让学生做的工作的价值,特里Heick履行他的年度配额有用的语句(两个),下面两个tweet。
有反应吗?下面的评论。
不要年级练习。给反馈。和大多数工作应该练习。
-特里Heick (@terryheick)2016年1月10日
如果给点是唯一的方法来激励学生完成一项任务,也许我们应该更多地关注任务。
-特里Heick (@terryheick)2016年1月10日
和queenmthtchr犯了一个大点的反应:
@terryheick@TeachThought让学生从成绩和断奶知识是挑战。重视知识是非常重要的!
- Mashinchi夫人(@Queenmthtchr)2016年1月10日
“如果给点是唯一的方法来激励学生…”;图像归因flickr用户andersruffcustomdesign